אין עדיין פסיקה חד משמעית והדעות חלוקות. לכאורה יש לך הסדר מיטיב ולכן חוק פנסיית חובה לא חל עלייך
מצד שני לשון החוק מעורפלת .. תקראי את צו ההרחבה לפנסיית חובה
סעיף 4 "לא יראו בשיעור הפרשות הנמוך מ 17.5% הסדר פנסיה מיטיב" מכאן עובד ששיעור ההפרשות גבוה מ 17.5% הוראת החוק לא תחול עליו
מאידך , סעיף 5.א. יורד לרזולוציה של שיעור ההפרשות לפי הרכיבים השונים. מלשון הסעיף עולה כי חלה חובה להשוות את גובה ההפרשות בכל רכיב ורכיב לאמור בטבלת ההפרשות שבצו. סעיף זה קובע שיעור הפקדות מינימלי של 6% למעסיק וכן 5.5% לעובד (סה"כ 11.5%). שיעור נמוך מזה איננו בגדר הסדר פנסיה מיטיב.